中施企協字〔2024〕51號
各關聯協會、會員企業及有關單位：
為深入貫徹黨的二十大和中央人才工作會議精神，總結交流企業人才建設經驗成果，引導企業加快構建以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的工程建設行業人才培養體系，為企業高質量發展提供強有力的人才支撐，我會定于8月7日至9日在濟南召開“第二屆工程建設行業人才發展大會”。現將有關事項通知如下：
一、參會人員
（一）關聯協會領導及工作人員；
（二）工程建設企業董事長、總經理、總工程師，黨群工作負責人等；企業人力資源部、企管部、市場部等部門人員；
（三）高等院校、職業院校、科研院所、智庫機構及有關單位的教授、研究員、合伙人和負責人等；
（四）工程建設企業人才中心、培訓中心、產業工人基地負責人等；
（五）工程建設行業“天元杯”內訓講師大賽的參賽選手（含：初賽、復賽、決賽選手），以及工程建設行業產學研協同創新案例（含：優秀案例和參加現場發布案例）的主要完成單位及個人；
（六）中施企協人力資源管理專家；
（七）人力資源管理咨詢服務公司、培訓機構、勞務公司等服務商代表。
二、會議內容
（一）開幕式（8月8日，上午）
1. 山東省住建廳領導致辭
2. 山東省建筑業協會輪值會長、天元建設集團有限公司董事長張桂玉致辭
3. 中國施工企業管理協會副會長兼秘書長尚潤濤講話
4. 公布工程建設行業“天元杯”內訓講師大賽賽果
5. 公布工程建設行業產學研協同創新案例現場發布活動結果
6. 公布產學研合作創新試點單位名單
7. 公布工程建設人力資源優秀專家名單
（二）全體會議（8月8日，上午）
1.《數字化在人力資源的創新應用與思考》
楊志明 國務院參事室特約研究員、中國勞動學會會長、人力資源和社會保障部原黨組副書記、常務副部長
2.《打造職業教育產教融合2.0版本 助推新質生產力發展壯大》
王明姬 國家發展改革委社會發展研究所人才戰略室主任、研究員
3.《新質生產力引領人才發展的思考》
楊 杜 華為六君子之一，著名管理學家，中國人民大學商學院教授
4.《狠抓大商務人才隊伍建設 提升企業價值創造力》
祝江南 中國建筑集團有限公司人力資源部總經理
5.《深化校企合作，打造職教品牌，培育企業技能人才隊伍建設新動能—中國中鐵以產教融合助推企業高質量發展的幾點做法》
井國彬 中鐵國資資產管理有限公司總經理、黨委副書記
6.《工程建設行業人才發展現狀分析與模式研究》
王 峰 北京天元鴻鼎管理咨詢有限公司總經理
（三）專題論壇一：產學研協同創新與職業人才發展
時間和內容：8月8日，下午。圍繞工程建設產學研和職業教育主題，邀請高校嘉賓、建筑企業代表，以及職業院校和產業工人基地負責人等，交流分享企業產學研合作創新模式和企業院校（基地）建設管理經驗等內容。
1.《創新人才引育模式、深化校企產教融合—“核產業特崗”定向訂單班經驗分享》
王林森 中國核建人力資源部（組織部）總經理
2.《基于工程領域高質量發展背景的高校工程專業產學研一體化發展模式研究》
徐 珂 河南財經政法大學工程管理學院教授，品質工程高質量發展研究中心主任
3.《建筑產業工人培訓基地建設探索與實踐》
辛福忠 中建八局南方公司產業工人培訓基地校長
4.《“新”之所向 “行”之所往—建筑產業工人隊伍一體化建設案例分享》
謝 寒 江蘇中杰建兆人力資源公司（中億豐成員企業）總經理
5.《深化校企“訂單”合作長效共贏機制，為企業打造高技能人才培育“蓄水池”》
賀 輝 中國電力建設集團有限公司湖南工程技師學院黨委書記、校長
6.《構建企業人才力，夯實人才培養與企業文化的融合》
楊成福 北京城建集團有限責任公司國際事業部工會副主席、人力資源部部長、境外項目黨支部書記
（四）專題論壇二：數字賦能人力管理與企業人才建設
時間和內容：8月8日，下午。圍繞數字技術在企業人力資源管理和人才培育過程中的應用與實踐，邀請高校嘉賓、數字出版單位，以及建筑企業代表等進行交流分享。
1.《數字技術對人才建設的啟發》
張 瑾 中國人民大學商學院副院長
2.《智效合一：數據識人 智能育人 智慧用人》
張月強 用友網絡科技股份有限公司副總裁
3.《推動傳統出版與數字出版深度融合，助力企業人才工作高質量發展》
李 明 建知（北京）數字傳媒有限公司總經理
4.《基于人才建設的數字賦能探討》
趙新明 天元建設集團人力資源部總經理
5.《濟南城建集團人才發展與數字化應用建設實踐》
于曰江 濟南城建集團人力資源管理部部長
6. 《“數字技術”賦能工匠精神-建筑施工企業網絡大學的創新人才培養模式》
蔣海婷 北京建工集團有限責任公司黨校研究咨詢部副部長（主持工作）
（五）專題論壇三：人才發展體系建設與關鍵人才培養
時間和內容：8月9日，上午。圍繞企業人才建設內容，邀請科研機構、建筑企業、人力資源專家等，交流分享管理經驗和成功案例。
1.《聚焦轉型人才培養，為企業戰略落地提供強勁助推》
李更新 中交建筑集團人力資源部總經理、黨委組織部部長
2.《系統搭建“二十三局云課堂”—企業數字化人才培養創新實踐》
劉玉柱 中國鐵建二十三局人力資源部（黨委干部部）經理（部長）
3.《實戰淬煉—工程建設企業市場經營人員的核心能力提升》
黃玉萍 中施企協人力資源專家
4.《打造復合型青年人才助力公司高質量發展》（擬）
李賀林 中國電建集團北京勘測設計研究院有限公司人力資源部主任
5.《訓戰融合—項目管理場景化沙盤快速提升“鐵三角”即戰力》
栗 勇 北京天元鴻鼎管理咨詢有限公司項目增效中心總經理
（六）人力資源專家座談交流會（8月9日，上午）
定向邀請協會人力資源專家赴濟南城建集團觀摩交流。
（七）企業成果展（會議期間）
該展區集中展示工程建設企業發展歷程，以及企業在人力資源管理和人才培養上取得的豐碩成果；同時，該展區還將設置人力資源管理服務商展位，領域包含：數字化人力資源管理、教育培訓、勞務管理等。
三、會議時間及地點
（一）會議時間
1. 8月7日全天報到，8日全天、9日上午開會；
2. 參加工程建設行業“天元杯”內訓講師大賽決賽的選手，以及參加工程建設行業產學研協同創新案例現場發布活動的代表，請于8月6日（9∶00-17∶00）報到。
（二）會議地點
濟南南郊賓館（濟南市歷下區馬鞍山路2號）；由于參會人數較多，另有濟南藍海御華大飯店（山東省濟南市市中區經十路20591號）作為備選入住酒店。
四、會議報名
方式一：登錄網址https://huiyi.cacem.com.cn/，點擊會議活動，選擇“第二屆工程建設行業人才發展大會”進行報名。
方式二：掃描二維碼
五、會議費用
（一）會務費1700元/人（含餐），住宿費自理；
（二）協會開具電子發票（含：增值稅專票、普票），統一發送至郵箱，請填寫報名系統時，正確填寫發票信息及接收郵箱，發票一旦開具原則上不予退換;
（三）請務必于8月5日前將會務費匯至協會賬戶，用途注明“人才發展大會”。
方式一：在線支付
在網絡報名系統中選擇掃碼支付
方式二：網銀（銀行）對公轉賬
戶 名：中國施工企業管理協會
賬 號：0200 2963 1920 0005 444
開戶行：中國工商銀行北京廣外支行
行 號：102100029638
注：選擇方式二繳費的，須將轉賬憑證上傳至報名系統。
六、聯系方式
聯系人：李一、劉寬、孫鑫
電 話：010-63253461、3491、3415
中國施工企業管理協會
2024年6月26日
